铸魂 、强根
育人 、树形
铸魂 、强根
育人 、树形
3月20日，柳钢集团召开学习全国两会精神暨2026年党建工作会议，正式启动集团党委“强根铸魂 非凡十年”主题实践活动。柳钢集团党委书记、董事长李斌在会上强调，要深入学习贯彻习近平总书记在全国两会期间的重要讲话和全国两会精神，扎实推进树立和践行正确政绩观学习教育，以“协同创效年”活动为主线，切实压实党建责任、提升工作质效、强化执行落实，以高质量党建引领高质量发展，确保集团“十五五”开好局起好步。
柳钢集团领导阎骏、韩宗桂、张锦奎、沈敏、王琪、刘红新，总经理助理熊小明以及各单位、部室党组织书记、纪委书记、工会主席、党务主任、纪委副书记、工会副主席、团组织负责人、组织干事、宣传干事、工会干事等参加会议。
会上，李斌作题为《压实责任提质效 强化执行抓落实 团结奋斗实现“十五五”良好开局》的主题讲话，针对基层工作存在的问题，围绕发挥“三个作用”，提出了“三个从严从实”的具体举措。李斌指出，今年是全国国有企业党的建设工作会议召开十周年，集团各级党组织和党员干部职工要牢固树立“实干为要、创新为魂，用业绩说话、让人民评价”的鲜明导向，发挥党组织书记关键作用，发挥党建引领保障作用，发挥全员担当作为作用，在落实党建责任上从严从实、在提升工作质效上从严从实、在强化执行落实上从严从实。坚持不懈抓好政治生态建设、基层党组织建设、高素质人才队伍建设、宣传思想文化建设和群团组织建设。
李斌对全体干部职工提出“十个才是”工作要求：一是习惯算大账才是大格局。想问题、作决策要破除本位主义，着眼长远、强化协同、顾全大局，多做打基础、利长远、增后劲的工作。二是看准的事一气呵成才是抓机遇。对看准的事，以快破局、以干争先，马上就办、一抓到底，在机遇面前赢得主动、赢得优势、赢得未来。三是复杂问题简单化才是接地气。做事要多做“减法”，让管理更精简、协同更顺畅、执行更有力、成效更明显，切实以极致效率、极致创效推动集团高质量发展。四是通俗易懂的大白话才是管用的哲学。要多倾听职工的意见建议，少说官话、套话、空话，拉近与职工间的距离，凝聚团结奋斗的磅礴力量。五是干工作一杆子插到底才是好作风。抓工作不能高高在上、隔空喊话、隔靴搔痒，不能当二传手、做甩手掌柜。要弯得了腰、扑得下身，把情况摸清楚、把办法想周全、把落实抓到底。六是遇事主动换位思考才是高情商。凡事要“将心比心，推己及人”，做决策要职工能接受、推工作要让基层好干，确�：锨楹侠�、落地有效。七是有事好商量的团结才是大智慧。一起共事就要坚持团结至上，互相搭台，共同进步。团结是大局，是生产力，更能出凝聚力、出战斗力、出干部、出业绩。八是凡事拿到桌面上才是讲民主。人与人之间、班子成员之间，都要开诚布公、坦诚相见，对待每一项工作一视同仁、不偏不倚，始终做到行得正、坐得端，心底无私天地宽。九是厚道的老实人才是靠得住。要做一个干事不推诿、遇事不躲闪、永远不变质的老实人。十是始终保持激情才是正能量。有激情才有内生动力，有动力才有担当，有担当才有作为。要做到遇事主动干、抢着干、拼着干，干就干成一流，走就走在前列。
集团党委副书记、总经理阎骏主持会议，并就落实好会议精神强调了三点意见。一是各单位、部室党组织要迅速掀起学习热潮，把会议精神转化为谋划工作的思路、推动工作的举措、解决问题的行动。二是各级党组织书记扛牢第一责任，班子履行“一岗双责”，制定好各单位“施工图”和“时间表”。三是全体党员干部职工要树立集团“一盘棋”思想，严格践行“十个才是”工作要求，凝聚全员干事创业合力。
会上，李斌、阎骏等集团领导为2025年度精益党建“十、百、千”行动优秀项目和党员先锋颁奖。
会上，集团党委副书记韩宗桂组织学习了全国两会精神及上级有关会议精神，代表集团党委作了2025年工作总结，部署了2026年集团党建、清廉柳钢、宣传思想文化、意识形态和网络舆情、精神文明建设、统一战线及民族团结、乡村全面振兴以及党的青年工作等，解读并宣布启动集团党委“强根铸魂 非凡十年”主题实践活动。
会议期间，十四届全国人大代表、集团检测计量中心化学分析室化验工、高级技师杨正平分享了参加全国两会的体会，展望下一步履职和工作目标。
一轧厂党委、采购中心党总支、广西钢铁党委、物流公司运天运广西钢铁物流中心党支部围绕党建工作、清廉柳钢建设、宣传工作、党支部工作分别作了交流发言。
会议以“现场+视频”的形式进行，广西钢铁、中金公司、合金公司、国贸公司、医养公司（桂林仙源）相关负责人参加视频会议。
据了解，“强根铸魂 非凡十年”主题实践活动贯穿全年，根本要求是强根铸魂，目的是总结提升，重点在于实践实干。具体设定了三大目标：一是成果总结目标，编制党建引领发展案例、推出VR全景线上党建阵地等；二是深度融合目标，推动各级党组织深化实施党建工作与生产经营管理融合载体，推动成果落地；三是凝聚合力目标，通过选树先进典型，打造十大基层党建融合标杆品牌等，激励党员干部职工担当作为、真抓实干。实施“五个一”系列活动，即：开展一次理论学习再深化、开展一批十年成果总结、开展一系列党员先锋淬炼、扩大一批样板标杆影响力、开展一系列文化聚力活动。