稳定高效 绿色环保
持续改进 追求卓越
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开栏语：2019年，柳钢纪委联合党工部、人资部、工会开展“履职尽责勇担当，勤廉创业树标杆”百名勤廉榜样选树活动。为强化活动效果，推进勤廉榜样形象入脑入心，即日起，本报开设“勤廉榜样选树进行时”栏目，对各单位积极推进工作及在活动中推选出来的典型人物代表进行集中展现，以营造崇尚清廉、向上向善、争创一流的工作氛围，激励广大党员干部职工主动干事创业、始终廉洁从业，以优异成绩向新中国成立70周年献礼。
这段时间，柳钢厂区各单位劲吹“勤廉之风”。
自今年柳钢“履职尽责勇担当，勤廉创业树标杆”百名勤廉榜样选树活动通知一下发，便引起了广大职工的关注和响应。
“收到评选活动的通知后我立马就报了名。”烧结厂中和车间工艺技术员张志斌说，“开展勤廉榜样工作能够对标先进找差距，不断约束完善自己，更好地开展岗位工作。”他认为，勤廉榜样不仅要敢于担当，严于律己，还要不断创新解决生产中出现的各种技术问题。
在炼铁厂技术科副科长李宏玉心中，勤廉榜样一定要在岗位上用奉献诠释责任、用行动践行誓言，坚守初心、爱岗敬业、淡泊名利、甘于奉献、肯干实干，只有这样才能最大化发挥出榜样的力量。
烧结厂一烧车间工艺管理员丘远秋深有感悟，他负责熔剂检验工作，容易被公司外的熔剂单位当作贿赂的目标。“我身边有一位同事是公司的勤廉榜样，我一直以他为榜样，坚决不接受熔剂单位的任何小恩小惠。”
当前，勤廉榜样的评选正在如火如荼开展，各单位都在采取积极措施稳步推进，也出现了很多亮点工作。
烧结厂在今年“勤廉榜样”推荐中严把质量关，各个支部把候选人的讨论推荐纳入“三重一大”管理，并在微信群、宣传栏进行3个工作日的公示，确保推荐的人选形象好、口碑佳、群众影响力强。此外，除上报公司级的“勤廉榜样”候选人外，烧结厂自身也将评选出单位内部的4名“勤廉榜样”进行表彰奖励。烧结厂纪委书记、副厂长陈阳表示，厂内推选“勤廉榜样”，既不过分拔高，又不妄自菲�。鞘凳翟谠诘亟补适�、讲细节，把榜样作用化无形为有形，把标杆影响化抽象为具体，促使广大党员群众对标先进、比拼赶超，进而盘活整个单位作风建设。
“我们以点带面推进焦化勤廉工作。”焦化厂纪委书记副厂长杨名红表示，焦化厂拍摄了以去年勤廉榜样为主角的微电影，在员工食堂、微信公众号平台同步播放，将勤廉榜样树立活动的宣传工作做到生产一线，形成清正廉洁的良好氛围。除此以外，还组织开展廉洁文化季的活动，促进焦化廉洁文化在生产的各个角落生根发芽。